今年以来，麟游县积极克服新冠肺炎疫情影响，将搭建人岗对接平台作为促进稳岗就业的有效手段，针对脱贫劳动力、高校毕业生等重点群体组织开展一系列招聘活动，确保全县就业形势持续向好。
一是围绕重点群体“专场招”。为城乡劳动力、高校毕业生量身定制招聘活动，组织开展就业洽谈会、专场招聘会5场，开展线上招聘活动22场次，累计提供就业岗位余个，签订就业协议余份。
二是围绕特色产业“广泛招”。结合苹果、蔬菜、烤烟、中药材等特色产业和重点项目建设用工需求，充分发挥34个村级劳务专业合作社组织就业作用，收集储备优质岗位信息余条，通过定向招聘、送岗上门等方式，积极引导1余名劳动力实现家门口就业。
三是围绕社区工厂“定向招”。通过招引劳动密集型企业落地，持续释放社区工厂用工潜力，围绕电子产品制造、轻纺加工等行业，组织开展社区工厂定向招聘活动，推行“招聘+培训+上岗”一条龙就业服务新模式，带动余名农村劳动力稳定就业。（李莎）
编辑：赵佳欣
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主编：姚启明
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